Calculați FTE

Full-time echivalent (FTE) este o unitate echivalentă cu volumul de muncă al unui angajat cu normă întreagă. Este raportul dintre numărul de ore de muncă plătite și numărul de ore lucrate într-o perioadă. Este folosit pentru a cuantifica angajații, indiferent de diferența dintre timpul total de lucru. În prezent, lucrătorii sezonieri și temporari sunt excluși din calculul total de CDT.

metodă

Imaginea intitulată Calculați FTE Pasul 1
1
Calculați numărul de ore lucrate de angajați cu normă întreagă pe perioadă. Un angajat cu normă întreagă este cineva care lucrează maximum 40 de ore (minimum 30 de ore) în fiecare săptămână pentru mai mult de 120 de zile în fiecare an.
  • Înmulțiți numărul de angajați cu 40 (8 ore pe zi cu 5 zile pe săptămână).
    • Exemplu: 6 angajați cu normă întreagă: 6 * 40 = 240 de ore
  • Se multiplică rezultatul cu 52 (săptămânal pe an).
    • Exemplu: 240 * 52 = 12,480 ore întregi
  • Imaginea intitulată Calculate FTE Step 2
    2
    Determinați numărul de ore lucrate de către angajații cu fracțiune de normă. Acest lucru se aplică companiilor care au atât angajați cu normă întreagă, cât și angajați cu fracțiune de normă.
    • Înmulțiți numărul total de ore săptămânale cu numărul de săptămâni pe care fiecare angajat cu timp parțial a lucrat-o. exemplu:
      • 1 angajat cu normă redusă a lucrat 15 ore pe săptămână timp de 30 de săptămâni: 1 * 15 * 30 = 450 ore
      • 2 angajați cu jumătate de normă au lucrat 20 de ore pe săptămână timp de 40 de săptămâni fiecare: 2 * 20 * 40 = 1600 de ore
    • Adăugați rezultatele pentru a obține orele totale.
      • Exemplu: 450 + 1600 = 2 050 de ore cu jumătate de normă


  • Imaginea intitulată Calculați FTE Pasul 3
    3
    Adăugați ore de angajați full-time și part-time. Acesta este numărul total de ore lucrate de toți angajații.
    • Exemplu: 12,480 (timp complet) + 1,600 (jumătate de normă) = 14,080 total ore
  • Imaginea intitulată Calculate FTE Step 4
    4
    Împărțiți numărul total de ore lucrate cu numărul de ore întregi. Acest lucru determină RTD-ul companiei pentru o anumită perioadă de timp.
    • Împărțiți totalul orelor cu 2,080 (8 ore pe zi cu 5 zile pe săptămână cu 52 de săptămâni pe an) pentru a calcula suma ENV anuală.
      • Exemplu: 14.080 total ore: 2080 = 6.769 FTE
    • Împărțiți orele totale cu 173,33 pentru a calcula FTE timp de o lună.
      • Exemplu: 4.000 de ore pentru luna februarie: 173.33 = 23.07 FTE
    • Împărțiți orele totale cu 8 pentru a obține numărul de IEF pe zi.
      • Exemplu: 80 ore zilnice: 8 = 10 FTE
  • Sfaturi

    • FTE nu indică numărul de angajați. Valoarea unei RTD este constantă în timp, cu excepția cazului în care compania modifică orele de lucru regulate.
    Distribuiți pe rețelele sociale:

    înrudit