DifiTsi.com

Luați un salariu

O ultimă metodă de colectare a datoriilor este reprezentată de un salariu sau de un salariu, deci ar trebui să aibă loc numai după alte metode de colectare nereușite. Pentru a impune o confiscare, trebuie să o depuneți și să o prezentați în instanță. O instanță judecătorească se pronunță în mod obișnuit cu o pedeapsă salarială atât în ​​procedurile civile, cât și în procedurile penale. Chiar și datoriile cu plata pensiilor sau a împrumuturilor pot fi aranjate o închisoare salarială.

metodă

1
Verificați că debitorul îndeplinește toate cerințele necesare pentru deținerea salariului.
  • Debitorul trebuie să aibă un venit regulat.
  • Venitul trebuie să depășească limita minimă.
  • Nici o parte din venit nu poate fi deja într-o altă arestare.
  • Într-un faliment personal, o reziliere sau o negare a datoriilor, nu se poate efectua nicio închisoare salarială.
  • 2
    Răspundeți instanței dvs. competente și cereți o arestare salarială. Procesul este inițiat acum. Ar trebui să vă asigurați că faceți o programare directă pentru ședință.
  • 3
    Contactați un avocat pentru sfaturi profesionale. Aplicarea unei avertizări salariale se bazează pe reguli stricte și este, de asemenea, ușor de înțeles pentru laici, dar nu poate face niciodată rău pentru a încredința un avocat în acest caz. Mai ales dacă nu ai încredere în tine să fii prezentată în instanță.
  • 4


    Pregătiți faptele pentru audiere.
  • Ordonați evidența datoriilor la împrumut, notați suma și calendarul datoriei.
  • Plățile efectuate deja, de preferință prin aliniere de transfer bancar sau extras bancar. Acestea trebuie să fie însoțite în mod necesar de documentele în copie.
  • Păstrați o copie a tuturor documentelor pentru înregistrările dvs.
  • 5
    Prezentați faptele la data convenită. Ajungeți cu cel puțin o jumătate de oră înainte de programare, astfel încât să aveți suficient timp să vă adunați și să vă pregătiți.
  • Vorbiți clar și structurați argumentul în funcție de evenimentele temporale.
  • Afișați toate documentele care servesc la acoperirea datoriilor.
  • Pregătește-te în avans pentru orice întrebări din partea instanței.
  • 6
    Așteptați hotărârea scrisă a instanței. În cazul în care veți fi în măsură să impuneți împuternicirea salarială, veți primi o notificare scrisă în care să precizați suma împuternicirii.
  • Instanța trimite de asemenea o copie a ordinului către angajatorul debitorului.
  • Un colector de datorii legale va avea grijă de a lua bani de la angajator și apoi să-l ia la tine.

    • Sfaturi

    • Un angajator nu poate declanșa un lucrător pentru că a primit o garanție salarială.
    • Amenințarea unei avertizări salariale determină mulți debitori să-și plătească datoriile rapid și punctual, deoarece doresc să evite dezonorarea unei închisori salariale.
    • Puteți să fiți de acord prematură cu debitorul cu privire la o altă plată a datoriilor, este posibil să opriți închiderea salariului.
    • Cu o detenție salarială există riscul ca debitorul să renunțe la locul de muncă sau să înregistreze un faliment personal, în care întregul salariu până la limita minimă este confiscat de stat.

    avertismente

    • Nu amenința niciodată debitorul! Nu apelați niciodată în afara orelor de program, nu vizitați-o acasă și nu amenință să acționați dacă nu plătește.
    Distribuiți pe rețelele sociale:

    înrudit